职位描述
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1.为护理站的服务负责。
2.负责相关客户关系建立与维护;
3.负责做好护理站的人员培训、管理,做好管理的科学性;
4.负责不断提高护理站的服务水平和运营效率,不断拓展和维护企业形象。
5. 做好团队制度制定,保证良好的运作流程。
任职资格:
1.45岁以下,专科以上学历,
2.具有良好的谈判和沟通能力;
4.有丰富的团队管理经验;
5.有的团队建设及社区、街道、残联等渠道维护经验;
6.良好的个人信誉和职业操守。
7. 有养老行业工作经验者优先考虑。
2.负责相关客户关系建立与维护;
3.负责做好护理站的人员培训、管理,做好管理的科学性;
4.负责不断提高护理站的服务水平和运营效率,不断拓展和维护企业形象。
5. 做好团队制度制定,保证良好的运作流程。
任职资格:
1.45岁以下,专科以上学历,
2.具有良好的谈判和沟通能力;
4.有丰富的团队管理经验;
5.有的团队建设及社区、街道、残联等渠道维护经验;
6.良好的个人信誉和职业操守。
7. 有养老行业工作经验者优先考虑。
薪资:5000-6000元。上9下6周末双休。试工期6个月签订三年及以上劳动合同,前2个月80%,五险一金,法定休,有带薪年假,节日福利,晋升通道等
工作地点
地址:深圳龙岗区万达广场万达中心(F座)1508


职位发布者
1762..HR
天津小橙集团有限公司

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